Le métier

Collaborateur(trice) d’un service, d’un cadre supérieur ou d’un chef d’entreprise, l’assistant(e) de direction est chargé(e) d’assister dans la gestion et l’organisation administrative de sa direction.
 

La polyvalence fait de ce métier un poste riche : organisation administrative, traitement de l’information interne et externe, gestion des plannings/agendas, implication dans la gestion de projets et/ou d’évènements.
 

Ces professionnels étant de plus en plus autonomes, les assistant(es) de direction voient l’ensemble de leurs tâches évoluer vers des activités à plus forte valeur ajoutée.
 

Ils(elles) peuvent ainsi être amené(es) à prendre en charge le suivi complet de certains dossiers.
 

La fonction requiert de solides qualités relationnelles. Organisation, méthode, bonne présentation, esprit d‘initiative et autonomie sont de véritables atouts. 

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Les objectifs

A l'issue de la formation, les stagiaires doivent être capables de :

• Assister la direction au quotidien et faciliter la prise de décisions

• Gérer le traitement, l’organisation, et le partage de l’information​​

• Assister la direction dans la gestion de projets et de dossiers spécifiques​

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Admission

Inscription à la formation selon l’objectif : Parcours Titre ou Parcours Certificat de compétences professionnelles

 

Inscription par la VAE : Certification possible dans le cadre d’une procédure de Validation des Acquis de l’Expérience

 

Pré Requis

Niveau 4 validé (niveau bac) ou diplôme /certification de niveau équivalent et/ou selon expérience professionnelle de 2 ans dans le domaine du secrétariat

Permis de conduire B (véhicules légers) en cours d'obtention au minimum.

 

Capacités et aptitudes

Vous avez une bonne connaissance du milieu de l'entreprise; Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques ; Vous êtes organisé(e), méthodique et communicant(e);

 

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

Formation accessible aux personnes en situation de handicap. N’hésitez pas à en faire part à notre référent handicap.

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Tarif : 

A partir de 4 000 €

Sous contrat d’apprentissage : les frais de scolarité́ sont pris en charge par l’OPCO de l'entreprise et l’apprenant est rémunéré́ en fonction des barèmes en vigueur

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Méthode et moyens pédagogiques

• Méthodes pédagogiques actives prenant appui sur les compétences professionnelles

• Animations présentielles et/ou distanciel, Blended Learning,

• Pédagogie innovante par les applications, mises en situations professionnelles, jeux de rôles, Business Game....

• Plate-forme pédagogique et collaborative (www.districomformation.fr)

• Connexion Internet haut débit, écrans interactifs, salles de formation

• Accompagnement et suivis individualisés sur l’ensemble du parcours de formation

• Équipe pédagogique composée de professionnels du commerce et de la distribution et formée à la pédagogie des adultes

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Les débouchés

Secteurs d’activités :
L’emploi d’assistant (e) de direction intéresse tout type et toute taille d’organisation : entreprise, association, administration, autres organismes publics ou privés, nationaux ou internationaux

Type d’emplois accessibles :
Assistant(e) de direction, assistant(e) de manager

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Poursuite d'études :

Licence professionnel ou Bachelor (Niveau 6 - Bac+3) : Ressources humaines,
Management des Organisations, Domaine administratif...